definisjon av enevelde
Begrepet autokrati er et politisk konsept som brukes til å betegne de typer regjeringer der makten er konsentrert i en enkelt person, og at deltakelse fra andre individer eller sosiale grupper derfor ikke er tillatt, den personen han samler i sin person kraften til total beslutning.
Regjeringssystem der makten er konsentrert i en enkelt person og andre makter og stemmer blir avskåret for å bli værende
Autokrati var et veldig karakteristisk system med forskjellige øyeblikk i menneskehetens historie, og selv om den vanligste regjeringsformen i dag er demokrati, forhindrer dette ikke noen politiske figurer, når de først tar makten innenfor rammen av et demokratisk system, til slutt distribuerer en autokratisk Myndighetene.
Når denne tilstanden skjer, er det vanlig at de blir pålagt de andre makter, rettslige og lovgivende, for å forbli i makten på ubestemt tid.
Ordet autokrati kommer fra det greske ordet biler betyr "seg selv" og Kratos betyr "regjering". Dette gir oss forståelse for at eneveldet bare er regjeringen til en.
Hovedtrekkene
Autokrati er en type regjering som, enten søkt eller ikke, blir regjeringen til en enkelt person. Den personen kan være av forskjellig opprinnelse: militær, profesjonell, fagforening, etc. Dette er med andre ord ikke et avgjørende element siden de forskjellige autokratiene gjennom historien har hatt ledere med forskjellig sosial bakgrunn.
Et utvilsomt avgjørende element er imidlertid personligheten og karakteren til den personen som vil bli en leder: det må alltid være en person med sterk og avgjørende karakter, hvis planer eller beslutninger er påtvunget.
Videre, for at et autokrati skal utvikle seg, må det ikke være noen form for opposisjon, eller i det minste må det være veldig svakt. Dette er grunnen til at alle autokratiske regjeringer viser nulltoleranse og undertrykkelse overfor de som viser uenighet med hensyn til politikk og beslutninger som er tatt.
Et annet interessant element i autokratier er at de kan genereres i andre typer regjeringer, for eksempel slik det skjer med autokratiske regjeringer som oppstår i demokratiske former. Dette er tilfellet med ledere som dukker opp og blir reist som en del av et partiforslag, valgt gjennom frie og demokratiske valg, men at når de først har kommet til makten, blir denne lederen en sentralistisk og autoritær person.
Autokrati i demokratier, en konstant fra i går og i dag
Tidligere og i dag finner vi mange eksempler på presidenter som antar regjeringen etter å ha vunnet valget, og deretter over tid vender seg mot eneveldet, og for å konsolidere eliminerer de parlamentet og knytter også hender og føtter til rettferdighet slik at det ikke kan handle mot deg og ja, selvfølgelig, gjør det alltid til din fordel. For eksempel å fengsle lederne som uttaler seg mot dem, handle mot pressen og et selskap som ikke er avhengig av deres makt.
De siste årene har situasjonen vi beskriver blitt sett ofte i Venezuela, først i administrasjonen til Hugo Chávez og deretter i fortsettelsen av sin politikk av hans etterfølger Nicolás Maduro.
Begge kom til makten med folkeavstemning, men de har utøvd makt på en autokratisk måte. I prinsippet har de tatt seg av å stille den politiske opposisjonen med hard forfølgelse og til slutt fengslet oss, uten annen grunn enn å være en opposisjon, men selvfølgelig, siden de har en avhengig rettferdighet, er det mulig for dem å gjøre det og så i dag har Venezuela politiske fanger, som er fengslet for ingenting mer enn for å tenke annerledes enn Chávez og Maduro.
De har også vært i stand til å lage en egen historie, som redegjør for fordelene med deres regime, og demper den uavhengige pressen gjennom forskjellige triks, for eksempel å kjøpe media og drukne de uavhengige som viste den andre siden av historien.
Skaden som denne typen ledelse genererer, er absolutt relevant fordi den uten tvil direkte bryter med de grunnleggende rettighetene til frihet og likhet, for ikke å nevne nivået av harme og splittelse som den er i stand til å generere i samfunnet, blant dem De er på en side og de som støtter den andre.